---
sourceDocument: オーストラリア 従業員サービス管理 (ESM)
sourceDocumentLink: https://www.servicenow.com/docs/r/ja-JP/employee-service-management

 Release :

    - australia

ft:locale :

    - ja-JP

ft:publication_title :

    - オーストラリア 従業員サービス管理 (ESM)

ft:clusterId :

    - emplsm

bundleId :

    - emplsm

workflow :

    - Employee


---

# PIP ライフサイクルイベントの構成

# PIP ライフサイクルイベントの構成 {#ariaid-title1}

* リリースバージョン: Australia
* 
* 更新日 2026年03月12日
* 
* ![](https://www.servicenow.com/docs/portal-asset/ico-clock) 所要時間：1分

マネージャーが PIP 要求を開始すると、構造化されたワークフロー (事前定義されたライフサイクルイベント) によってマネージャー、従業員、および ER エージェントのタスクが自動的に開始されます。

## 始める前に

* 必要なロール：admin
* ヒューマンリソース (HR) スコープ対象のアプリ：労務 (ER)、および Enterprise Onboarding and Transitions プラグインをインストールします。
* ServiceNow Store から HR 分類およびドキュメントテンプレートアプリケーションを有効にします。
{#pip-act-admin__ul_hwr_5sy_qvb}

## 手順

1. 移動先 すべてライフサイクルイベントアドミニストレーションライフサイクルイベントの管理.
2. 事前定義されたアクティビティセットとアクティビティを含むパフォーマンス改善計画 (PIP) ライフサイクルイベントを開きます。  
   図 : 1. パフォーマンス改善計画 (PIP) ライフサイクルイベント
3. ビジネスユースケースに従って、アクティビティセットとアクティビティを構成します。