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sourceDocument: オーストラリア 従業員サービス管理 (ESM)
sourceDocumentLink: https://www.servicenow.com/docs/r/ja-JP/employee-service-management

 Release :

    - australia

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    - ja-JP

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    - オーストラリア 従業員サービス管理 (ESM)

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    - emplsm

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    - emplsm

workflow :

    - Employee


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# 送信した承認要求をキャンセルする

# 送信した承認要求をキャンセルする {#ariaid-title1}

* リリースバージョン: Australia
* 
* 更新日 2026年03月12日
* 
* ![](https://www.servicenow.com/docs/portal-asset/ico-clock) 所要時間：1分

送信した承認要求が不要になった場合は、キャンセルします。

## 始める前に

必要なロール：sn_ta_hiring_core.recruiter{#cancel-approval-job-req__p_byk_nfg_h1c}

## 手順

1. 移動先 ワークスペース人材採用担当者ワークスペース。.
2. 採用ダッシュボードに移動し、ジョブ要求事項を開きます。
3. \[承認をキャンセル\] を選択します。  
   * 承認要求をキャンセルすると、\[承認者\] タブのステータスが \[キャンセル済み\] に変わります。
   * キャンセルされた通知は、アクティビティストリームにも表示されます。
   {#cancel-approval-job-req__ul_vr2_vjk_21c}
{#cancel-approval-job-req__steps_cyk_nfg_h1c}
**関連タスク**   

* [ジョブ要求事項を保留にする](https://www.servicenow.com/docs/O8BBsp9syCK2yeCzGTHyHg "要件が変更された場合、ジョブ要求事項を保留にします。")
* [ジョブ要求事項の保留を取り消す](https://www.servicenow.com/docs/bfWY16HfN6xumyl0MraMWg "必要に応じて、ジョブ要求事項の保留を取り消します。")
* [ジョブ要求事項の複製](https://www.servicenow.com/docs/QHUXBJB4h4BgKSLk4g30~Q "既存のジョブ要求事項を複製して時間を節約します。")
* [ジョブ要求のクローズ](https://www.servicenow.com/docs/ghIoBOXOLurFEYwVmtdKBw "不要になったジョブ要求をクローズします。")
* [ジョブ要求事項の再オープン](https://www.servicenow.com/docs/OdlKHvmrL~qcXdCq4Zq2zg "既にクローズ済みステータスになっているジョブ要求事項を再オープンします。")
* [承認のためにジョブ要求事項を送信する](https://www.servicenow.com/docs/bWvzPj9~PV6g3HNhJ5ZG0Q "承認のためにジョブ要求事項を上級管理職に送信します。")
* [承認のためにジョブ要求事項を再送信する](https://www.servicenow.com/docs/G3Ao2rsMp8VwhpD3pUcwvA "直前の変更または技術的な障害が発生した場合に、承認のためにジョブ要求事項を再送信します。")
* [ATS でジョブ要求事項を開く](https://www.servicenow.com/docs/0PPV4UEQeYwUk0Xf8s0WpA "ATS でジョブ要求事項が承認されて準備ができたら、これを開きます。")

