Philippa Hunter

Philippa Hunter leitet den Bereich Innovationsmanagement und Unternehmenskultur bei ServiceNow für EMEA. Mit großer Leidenschaft setzt sie sich für Initiativen ein, die eine Kultur des Miteinanders fördern, faire Chancen im Arbeitsumfeld gewährleisten und Mitarbeiter ermutigen, ihre authentische Persönlichkeit in den Arbeitsalltag einzubringen. Philippa, die stolz neurodivers ist, setzt sich mit Hingabe für barrierefreie Praktiken und das Bewusstsein für Behinderung und Neurodiversität am Arbeitsplatz ein.

Mit ihrer fundierten Erfahrung in der Förderung fairer Rekrutierungsverfahren, strategischer Programme zur Mitarbeiterbindung, der Leitung von Gruppen für Zugehörigkeit und der Schaffung nachhaltiger kultureller Veränderungen, hat sie bereits maßgeblich zur Weiterentwicklung der Unternehmenskultur beigetragen. Vor ihrer Tätigkeit bei ServiceNow war Philippa als EMEA-DEI-Programmanagerin bei Meta tätig.