Vue d'ensemble de la planification des options d'entreprise
La planification basée sur les capacités oriente vers la planification, la conception et la livraison de plans d’action efficaces pour améliorer les capacités commerciales d’une entreprise. La mise en œuvre efficace de la planification basée sur les capacités repose sur le rôle des personnes de l’entreprise, telles que le propriétaire de l’entreprise, le propriétaire du portefeuille d’applications et le planificateur des capacités, dans la compréhension des capacités existantes et dans la planification pour combler les lacunes techniques.
À partir de la Xanadu version, le module de capacité métier est obsolète ( Architecture d'entreprise anciennement Gestion du portefeuille d'applications). Toutefois, si vous êtes un utilisateur existant de Architecture d'entreprise (anciennement Gestion du portefeuille d'applications), vous pouvez toujours utiliser le module Capacité métier. Si vous êtes un nouvel utilisateur d’activation, le module de capacité métier n’est pas disponible.
Vous pouvez tirer parti des mêmes fonctionnalités à l’aide du Espace de travail de l'architecture d'entreprise. Pour en savoir plus, consultez Gérer les options d’entreprise.
La planification basée sur les capacités est un mécanisme permettant de mieux comprendre comment adapter les plans stratégiques à vos investissements. Si vos capacités sont bien définies, la structure de votre organisation s’aligne sur elles, car la capacité définit ce que fait l’organisation.
L'option d'entreprise est un élément de configuration (CI) qui aide à comprendre la prise en charge de l'option d'entreprise par les applications et services connexes.
La planification basée sur les capacités est structurée selon une hiérarchie et prend en charge jusqu’à six niveaux de capacités dans sa série, ce qui signifie qu’une capacité parent peut avoir six niveaux de sous-capacités en dessous de son niveau. Toutefois, une option à chaque niveau de la hiérarchie peut avoir autant d'options que ses frères et sœurs à son propre niveau et chacune peut avoir des relations entre les niveaux.
Profils régis par la planification basée sur les options
Voici les profils disposant des rôles appropriés pour utiliser la planification basée sur les capacités :
- Propriétaire de l'entreprise
En tant que propriétaire d'entreprise, il est important que vous considériez les options existantes et définissiez des stratégies pour identifier les domaines qui ont besoin d'investissements afin de planifier une meilleure allocation des dépenses liées aux projets.
- Titulaire du portefeuille des applications
En tant que titulaire du portefeuille des applications, vous devez identifier les options qui ont un impact sur vos applications d'entreprise et les traiter, afin que les applications d'entreprise fonctionnent correctement.
- Planificateur d'options
En tant que planificateur de capacités, vous devez établir des capacités à la lumière des normes de l’industrie en appliquant des procédures qui ont été qualifiées de meilleures pratiques, d’être les plus efficaces et de donner les meilleurs résultats.
Étapes suivantes
Utilisez la carte des options pour la planification des investissements dans les applications.