Auslöserbedingung für HR-Umfrage hinzufügen

Wenn Sie eine HR-Umfrage erstellen, können Sie eine Auslöserbedingung angeben, um festzulegen, wann und an wen die Umfrage gesendet werden soll.

Vorbereitungen

Erforderliche Rolle: sn_hr_core.admin oder sn_hr_core.manager

Warum und wann dieser Vorgang ausgeführt wird

Auslöserbedingungen sind ideal für das Senden von Umfragen, um die Zufriedenheit mit einer kürzlichen Nutzererfahrung zu messen, beispielsweise das Schließen einer HR-Anforderung.Einige Beschreibungen verwenden die Incident-Tabelle als Beispiel. Ersetzen Sie die HR-Fallinformationen, um eine Auslöserbedingung für eine HR-Umfrage zu erstellen.

Weitere Informationen finden Sie unter Umfrageverwaltung.

Siehe Auslösebedingungen für Umfrage.

So erstellen Sie eine Auslöserbedingung:

• Ein Benutzer mit HR-Admininistratorrolle muss auch als delegierter HR-Entwickler festgelegt werden.
• Über das Symbol Einstellungen muss dieser Benutzer die Entwickleranwendung von Global in Human Resources: Core ändern.

Prozedur

1. Navigieren zu Alle > HR-Verwaltung > Umfragen > Auslöserbedingungen.
2. Klicken Sie auf Neu.
3. Füllen Sie das Formular aus.
   Weitere Informationen zu den Feldern finden Sie unter Formular „Auslösebedingung“ für Umfragen
4. Klicken Sie auf Absenden.