の通知 採用経験
採用経験 の通知は、採用担当マネージャー、採用担当者、および応募者が採用プロセスの重要な進展に遅れないようにするのに役立ちます。
採用経験 スイート内でメールと仮想エージェント通知を使用します。採用マネージャーまたは採用担当者は、ジョブ要求事項に加えられた最新の変更に関する情報を入手できます。
仮想エージェント Microsoft Teamsチャットで応募者をフォローアップします。詳細については、「Microsoft Teams の仮想エージェント通知の設定」を参照してください。