Ajouter ou modifier des prestations d’assurance-vie et d’assurance-décès et mutilation par accident

Vous pouvez ajouter ou modifier une prestation d’assurance pour un employé à l’aide du module Avantages RH.

Avant de commencer

Rôle requis : sn_hr_core.basic ou sn_hr_core.manager

Pourquoi et quand exécuter cette tâche

Les employés peuvent poser des questions sur les prestations d’assurance et demander à s’inscrire ou à modifier un régime d’assurance en soumettant une demande via le portail de services RH. Un ticket de prestations d’assurance est ouvert et peut être consulté et géré.

Procédure

1. Accédez à la Tous > Profil RH > Prestations d’assurance-vie et d’assurance-décès et mutilation par accident.
2. Cliquez sur Nouveau pour ouvrir un enregistrement de prestations d’assurance.
3. Complétez le formulaire.
   (Les champs que vous voyez dépendent de la façon dont le formulaire est configuré et des champs sélectionnés pour l’affichage.)

   Tableau 1. Formulaire de prestation d’assurance RH

   Description	Champ
   Le nom du plan d’assurance. Cliquez sur l’icône Rechercher à l’aide de la liste et sélectionnez le plan pour l’employé.	Plan
   L’utilisateur qui a demandé l’inscription. Cliquez sur l’icône Rechercher à l’aide de la liste et sélectionnez l’utilisateur.	Employé
   Le numéro d’ID d’adhésion/d’inscription de l’employé.	ID de plan
   Compagnie d’assurance-vie qui fournit la prestation d’assurance. Remplit lorsque le plan est sélectionné.	Fournisseur
   Le type de plan d’assurance. Remplit lorsque le plan est sélectionné.	Type de plan
   Entrez le type de couverture du plan. Un exemple est la couverture familiale ou le plan individuel. Tous les régimes d’assurance n’ont pas de type de couverture.	Type de couverture
   La période couverte par la police d’assurance.	Terme
   Cliquez sur l’icône Rechercher à l’aide de la liste pour rechercher et sélectionner des contacts qui sont des bénéficiaires.	Bénéficiaires
   Liste des membres de la famille de l’employé couverts par la prestation de santé.	Qui est couvert
   Date à laquelle l’avantage est actif pour l’employé et ses bénéficiaires.	Date de début
   Date à laquelle l’avantage n’est plus actif pour l’employé et ses bénéficiaires.	Date de fin
   Montant en dollars des cotisations de l’employeur au régime par chèque de paie.	Cotisation patronale (par paie)
   Montant en dollars des cotisations de l’employeur au régime par année.	Cotisation patronale (par année)
   Montant en dollars des cotisations de l’employé au plan par paie.	Cotisation salariale (par paie)
   Montant en dollars des cotisations annuelles de l’employé au régime.	Cotisation salariale (par année)

4. Cliquez sur Envoyer.
   La prestation d’assurance est indiquée dans la liste des prestations d’assurance RH .
5. Pour modifier les données sur les prestations d’assurance, recherchez la prestation d’assurance existante dans la liste des prestations d’assurance RH .
   Vous pouvez utiliser le menu de recherche de liste en tapant le nom de l’employé et en appuyant sur Entrée.
6. Cliquez sur la prestation de santé pour ouvrir le formulaire.
7. Modifiez le formulaire.
8. Cliquez sur Mettre à jour.