Verwalten von Strategie und Zielen mithilfe von Tafeln
Nach dem Erstellen einer Tafel können Sie strategische Pläne, Prioritäten, Ziele und Ziele erstellen, die Ihren strategischen Prioritäten entsprechen, um Geschäftsergebnisse zu erzielen.
Ein strategiebasiertes Board unterstützt die vollständige strategische Planungshierarchie, vom Organisationszweck bis zu messbaren Ergebnissen. Eine zielbasierte Tafel konzentriert sich auf die Zielausführung und die Ergebnisnachverfolgung. Sie können auch eine kombinierte Strategie- und Zieltafel erstellen, die zwei Seiten enthält – Strategie Und Ziele – Damit Sie sich auf die strategische Planung und die Zielausführung konzentrieren können.
Sie können Folgendes in einer Tafel ausführen, um Ihre Unternehmensziele zu verwalten und Geschäftsergebnisse zu fördern:
- Definieren Sie den Zweck und die Richtung Ihrer Organisation, indem Sie strategische Pläne erstellen, die als Grundlage für Ihre Prioritäten und Ziele dienen. Details finden Sie unter Erstellen Sie einen strategischen Plan.
- Richten Sie Ihren strategischen Plan an Ihren Zielen aus, indem Sie strategische Prioritäten erstellen, die die wichtigsten Schwerpunktbereiche für Ihre Organisation widerspiegeln. Details finden Sie unter Erstellen Sie eine strategische Priorität.
- Erstellen Sie Ziele, die Ihren strategischen Prioritäten Ihrer Organisation entsprechen, und übersetzen Sie die allgemeine Richtung in spezifische, umsetzbare Ergebnisse. Details finden Sie unter Ziel erstellen.
- Generieren Sie mit messbare Ziele für Ihre Ziele Now Assist für SPM. Details finden Sie unter Generieren Sie Ziele für ein Ziel in Arbeitsbereich für strategische Planung Wird verwendet Now Assist für SPM.
- Legen Sie Ziele für Ziele fest, um den Fortschritt bei der Erreichung jedes Ziels innerhalb des definierten Zeitrahmens nachzuverfolgen und zu messen. Details finden Sie unter Fügen Sie ein Ziel für das Ziel hinzu.
- Richten Sie Arbeits- oder Planungselemente an Zielen oder Zielen aus, um Ihre aktuelle oder zukünftige Arbeit an Ihren strategischen Prioritäten auszurichten und Ihr Team dabei zu unterstützen, Ziele und Ziele effizient zu erreichen. Details finden Sie unter Richten Sie die Arbeit an einem Ziel oder Ziel aus.
- Ordnen Sie ein Ziel oder Ziel als primäres Element für die Arbeits- und Planungselemente zu, bei denen die Elemente zum Erreichen des Ziels oder Ziels beitragen. Details finden Sie unter Ordnen Sie das primäre Ziel oder Ziel zu, oder aktualisieren Sie es.
- Generieren Sie KI-gestützte Einblicke für Ziele, um gefährdete Ziele zu identifizieren, prognostizierte Status zu bewerten und Empfehlungen umzusetzen, bevor Ziele aus dem Zeitplan fallen. Details finden Sie unter Generieren Sie Einblicke für ein Ziel.
- Senden Sie Erinnerungen an den Zielbesitzer und die Beitragenden, um sicherzustellen, dass die Ziel-Check-ins vor dem Fälligkeitsdatum abgeschlossen werden. Details finden Sie unter Senden Sie eine Erinnerung für das Einchecken der Ziel-ist-Werte.
Rollen, die für die Verwaltung von Unternehmenszielen mithilfe von Tafeln erforderlich sind
| Zugriffsebene | Erforderliche Rolle |
|---|---|
| Lesezugriff | sn_apw_advanced.spw_goal_user_read |
| Zugriff bearbeiten | sn_apw_advanced.spw_goal_user |
Strategie- und Zielseiten auf einer Tafel
- Strategie : Auf der Seite „Strategie“ werden die strategischen Pläne und die zugehörigen Prioritäten angezeigt, die in der Tafel definiert sind oder den Tafel-Kriterien entsprechen.
- Ziele : Auf der Seite „Ziele“ werden die Ziele und die zugehörigen Ziele angezeigt, die in der Tafel definiert sind oder den Tafel-Kriterien entsprechen.