Mitarbeiter-Experience-Paket: Offboarding – Reduzierung in Kraft – Versionshinweise
Versionsverlauf für das Employee Experience Pack: Offboarding – Unfreiwillige Trennung auf der ServiceNow Store.
Wichtig:
Weitere Informationen zu Systemanforderungen und Familienkompatibilität finden Sie in der Anwendungsliste auf der Website des ServiceNow Store.
Versionsverlauf
- Version 2.1.0 – Oktober 2022
- Neu
- Dieses Update Set enthält ein Lebenszyklus-Event „Offboarding“ zur Reduzierung von erzwungenen Trennungen.
- Lebenszyklus-Event, bestehend aus 4 Aktivitätensätzen
- Trennung initiieren
- Koordinatentrennungsaktivitäten
- Finalisieren Sie Trennungsaktivitäten
- Vollständige Trennung
- 23 Aktivitäten
- 2 Katalogelemente
- 4 Prüflisten
- 5 HR-Services
- 4 Bei Abschluss markieren
- 1 Genehmigung
- 2 URL-Aufgaben
- 1 Dokumentsignaturaufgabe
- 4 Benachrichtigungsaufgaben
- 4 neue Vorlagen für Wissensartikel
- Häufig gestellte Fragen zur unfreiwilligen Trennung – Mitarbeiter
- Häufig gestellte Fragen zur unfreiwilligen Trennung – Manager
- Häufig gestellte Fragen zur unfreiwilligen Trennung – HR
- Richtlinienvorlage für Kündigung durch unfreiwillige Trennung
- 4 Prüflisten
- Prüfliste für Managertrennung
- Prüfliste für HR-Trennung
- Prüfliste für IT-Trennung
- Prüfliste für Facility Separation
Beachten Sie, dass Version 2.1.0 dieses Experience Packs offiziell nur mit den San Diego-Releases kompatibel ist.
- Neu
- Version 1.0.0 – Mai 2021
- Neu:
- Lebenszyklus-Event, bestehend aus 4 Aktivitätensätzen
- Trennung initiieren
- Koordinatentrennungsaktivitäten
- Finalisieren Sie Trennungsaktivitäten
- Vollständige Trennung
- 23 Aktivitäten
- 2 Katalogelemente
- 4 Prüflisten
- 5 HR-Services
- 4 Bei Abschluss markieren
- 1 Genehmigung
- 2 URL-Aufgaben
- 1 Dokumentsignaturaufgabe
- 4 Benachrichtigungsaufgaben
- 4 neue Vorlagen für Wissensartikel
- Häufig gestellte Fragen zur unfreiwilligen Trennung – Mitarbeiter
- Häufig gestellte Fragen zur unfreiwilligen Trennung – Manager
- Häufig gestellte Fragen zur unfreiwilligen Trennung – HR
- Richtlinienvorlage für Kündigung durch unfreiwillige Trennung
- 4 Prüflisten
- Prüfliste für Managertrennung
- Prüfliste für HR-Trennung
- Prüfliste für IT-Trennung
- Prüfliste für Facility Separation
- Lebenszyklus-Event, bestehend aus 4 Aktivitätensätzen
- Neu: