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CJ Desai
Warum ServiceNow?

We make the world of work, work better for people™

ServiceNow stellt digitale Workflows bereit, mit denen Sie erstklassige Experiences schaffen und Ihre Produktivität steigern können.

Die Zukunft der mobilen Arbeit beginnt genau jetzt

Legen Sie die Produktivität in die Hände eines jeden Mitarbeiters mit einem Mobile‑First‑Ansatz, um die Arbeit zu erledigen. Mit der Now Platform® ist es einfacher als jemals zuvor, die Kunden‑Experience für die mobile Welt neu zu erfinden.

Quantensprünge beim Chatten

Lösen Sie aufkommende Probleme im Chat. Virtual Agent bietet eine intelligente Chat‑Experience, sodass Sie einfache Aufgaben im Kontext der Gespräche erledigen und komplexe Aufgaben im Chat orchestrieren können.

Innovationen für Sie

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Unternehmensweiter Workflow

CJ Desai, CPO, erläutert, wie Sie mit Flow Designer auf einfache Weise Flows erstellen können.

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Arbeit über Unternehmens-Apps vorantreiben

CJ Desai, CPO, zeigt, wie einfach sich IntegrationHub in Drittsysteme integrieren lässt.

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Experience des Erfüllers transformieren

CJ Desai, CPO, präsentiert Agent Workspace, Ihre Kommandozentrale, um Aktionen zu priorisieren und umzusetzen.

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DevOps auf Unternehmensebene

Pat Casey, SVP DevOps, erörtert, wie man die Leistungskraft von DevOps für das Unternehmen nutzen kann.

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Native No-Code-Apps für Mobilgeräte

Greg Petroff, Head of Design, verrät, wie die mobile 1-Klick-Mentalität alles verändert.

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Mitarbeiter zu Experten machen

Michael Fortson, SPM, zeigt, wie Agent Intelligence Mitarbeiter durch maschinelles Lernen unterstützt.

Die Grundlage dieses Unternehmens ist Innovation. Wir haben mit einer einfachen Idee begonnen: Dafür sorgen, dass Menschen effizienter und besser arbeiten können.

Dave Wright
Chief Innovation Officer

Unsere Kunden inspirieren uns

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Ein Rezept zur Verbesserung der HR

Magellan Health bringt eine verbraucherorientierte, technologiegestützte Denkweise in seine HR-Abteilung.

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HR für 25.000 Mitarbeiter transformieren

Cox Automotive ist jetzt effizienter, weil Mitarbeiter mehr Kompetenzen bekommen und HR-Prozesse automatisiert werden.

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Die Kunst des Möglichen

Accenture untersucht die Relevanz von Mitarbeiterorientierung und immersiven Arbeits-Experiences.