Crie um registro de partes envolvidas
Capture informações sobre pessoas associadas ao caso de ER. As partes envolvidas podem ser o reclamante, o sujeito da alegação, uma testemunha ou outro (indefinido).
Antes de Iniciar
Procedimento
- Opcional:
Navegue até Partes envolvidas tab em Núcleo IU.
- Navegar até Tudo > Relacionamentos do funcionário > Casos.
- Selecione um caso de ER.
- Role para baixo até a lista relacionada e selecione Partes envolvidas guia.
- Selecione Novo.
- Opcional:
Navegue até Partes envolvidas tab em Espaço do agente para Gestão de casos de RH .
- Navegar até Tudo > Gestão de casos de RH > Espaço do agente para Gestão de casos de RH.
-
Selecione Listas ícone (
).
- Na categoria ER, selecione um caso de ER.
- Selecione Partes envolvidas guia.
- Selecione Novo.
-
Preencha o formulário.
Tabela 1. Formulário de Parte envolvida Campo Descrição Caso de RH O número do caso de relações do funcionário de RH do caso selecionado. Tipo O tipo de parte envolvida. Selecione: - Reclamante (a pessoa ou grupo que faz uma reclamação).
- Assunto da alegação
- Testemunha
- Outro
Não está no sistema Opção para indicar que a parte envolvida não é um funcionário da sua empresa. Nota:Quando você marca esta caixa, o campo Nome substitui o campo Usuário.Usuário A pessoa que é a parte envolvida. Aparece somente quando você não marca Não está no sistema caixa.
Nome O nome da parte envolvida. Aparece somente quando você marca Não está no sistema caixa.
-
Clique em Enviar ou Salvar .
- Se você selecionar Salvar . Entrevistas e. Ações corretivas as guias são exibidas. Para obter mais informações, consulte .
- Use Ações corretivas para criar e associar um registro de ação corretiva a uma parte envolvida.
- Se um registro de alegação for criado, o assunto da alegação será preenchido automaticamente a partir do registro Partes envolvidas do tipo Assunto da alegação , desde que exista apenas um assunto de alegação.