ServiceNow 고객및파트너는전 세계적으로다양한기술과역량을갖추고 온디맨드형식으로이용가능한신뢰할수 있고지속가능한인재파이프라인으로부터 많은혜택을얻을수있습니다. 긴밀한협력을통해고객및파트너사에 맞는인재를발굴하는동시에다양한인재 및학습모델은물론, 다양한수준의인재를 공급하는유연한솔루션을제공합니다. 졸업생부터경력직, 신입부터숙련된 인재에이르기까지다양한수준의인재를 지원합니다. 또한소외된커뮤니티에서 25%의인재가충원될수있도록합니다. 프로그램혜택: 현장파견파트너십 ServiceNow는 RiseUp과 ServiceNow가약속한 사명의일환으로 ServiceNow 인재교육에 헌신하는글로벌및지역의현장파견파트너를 지원하며관련자격증명도제공합니다. 이러한조직에서는보통고용-교육-파견모델에 따라유연한조건으로 ServiceNOw 에코시스템에인재를제공합니다. 프로그램혜택: 고용및교육인프라비용은현장파견 파트너가부담합니다. 잠재력보다는기술력을우선한채용으로 위험이감소합니다. (파트너에따라) 인재교체가가능하므로 성과가보장됩니다. 예측가능한일정, 기술, 지역을바탕으로 적시에인재를가용할수있습니다. 예측가능하고안전한것으로인증된무제한의 인재제공모델: ServiceNow의현장파견파트너프로그램은 ServiceNow 기술교육(예: ITIL, 애자일, 프로젝트관리, 현장파견전시뮬레이션)을보완하는유연한 솔루션을제공합니다. ServiceNow의핵심역할에 관한기술교육에는인증시스템관리자(CSA), 인증된 애플리케이션개발자(CAD)와같은인증이 포함됩니다. 고객및파트너가현재지원하는핵심역할은다음과 같습니다. ServiceNow에서규정한고객만족및순 추천고객점수에관한최소표준을유지해야 합니다. 학생의 25%는소외되거나취약한 커뮤니티에서충원해야합니다. ServiceNow에서후원하고모니터링하는 글로벌및현지 HTD 인재파트너십: 다양한파견계획(12개월, 18개월, 24개월)을 통해확장가능한인재모델. 파견중지속적인멘토링과지원은물론, 선별 심사및교육경로를통해이탈률감소. HTD 파트너들이고용주측의 FTE로의전환율을 85~95%로보고. 높은투자수익률과낮은 TCO, 낮은이탈률, FTE로의높은전환율: 지속적으로새로운커리어경로를추가하고, 고객과 파트너의요구사항에맞출수있습니다. 애플리케이션개발자 구현자 시스템관리자 역할및인증: ServiceNow 글로벌현장파견파트너 AMS EMEA APAC 일본 © 2023 ServiceNow, Inc. All rights reserved. ServiceNow, ServiceNow 로고 및기타 ServiceNow 마크는 미국및/또는 기타국가에서 ServiceNow, Inc.의상표및/또는 등록 상표입니다. 다른회사 및제품이름은 그와관련된 각회사의상표일 수있습니다. servicenow.com/kr