Sarah Tilley é vice-presidente sênior de aquisição e desenvolvimento de talentos globais da ServiceNow, a empresa de fluxo de trabalho digital que faz o mundo funcionar melhor para todos. Sarah lidera uma organização de talentos recém-integrada que inclui todo o processo de recrutamento externo e mobilidade interna, aprendizado e desenvolvimento, planejamento de talentos e sucessões e qualquer esforço para promover e impulsionar a ServiceNow em uma estratégia de talentos baseada em habilidades. Sua equipe é responsável por analisar o ciclo de vida dos funcionários e garantir a execução do que de fato importa ao nosso pessoal, sem deixar de atender à demanda por talentos das prioridades de negócios essenciais da ServiceNow.

A ampla experiência com talentos globais, a valorização e a compreensão da capacitação tecnológica e a paixão por desenvolver equipes de alto desempenho fizeram de Sarah uma líder excecional. Antes da ServiceNow, Sarah passou dezesseis anos na The Walt Disney Company, onde liderou estratégias e esforços voltados a talentos empresariais, desempenhando funções centralizadas de aquisição e seleção de talentos, diversidade e inclusão e gestão de talentos corporativos, além de várias estratégias funcionais de aquisição de talentos em toda a empresa.

Ao longo de sua carreira, Sarah conquistou a notável reputação de criar novas oportunidades para os melhores talentos e promover um ambiente inclusivo e propício ao sucesso das equipes. Como mãe que trabalha, ela entende a importância da flexibilidade e dos planos de carreira feitos sob medida para cada pessoa. Sarah é bacharel em psicologia pela Universidade do Arkansas e possui certificação em PRH (Professional Human Resources, recursos humanos profissionais).

Residentes em Los Angeles, Sarah e seu marido Tom têm dois filhos, Harper e Hudson.