Personenbezogene Datenrechte in 'HR-Servicebereitstellung
HR-Kunden können den Schutz personenbezogener Daten für ihre Mitarbeiter und ehemaligen Mitarbeiter aktivieren, indem sie Regeln der Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) implementieren, wodurch sie zu einer DSGVO-Beschwerdeorganisation werden.
- Bericht zu persönlichen Informationen anfordern
- Löschung persönlicher Daten
Recht auf Information (RTBI)
- Klassifizierung der personenbezogenen Daten
- Hierarchie für die Berichtsgenerierung wird genehmigt. Weitere Informationen finden Sie unter Generieren Sie einen Bericht zu personenbezogenen Daten.
- Anforderung eines Berichts zu personenbezogenen Daten durch einen Mitarbeiter oder ehemalige Weitere Informationen finden Sie unter Fordern Sie einen Bericht zu persönlichen Informationen an.
- Einschränken des Servicezugriffs auf die Service Desk-Mitarbeiter in der HR-Datenschutzgruppe.
Recht auf Vergessenwerden (RTBF)
- Löschanforderung wird erstellt. Weitere Informationen finden Sie unter Löschung personenbezogener Daten anfordern.
- Löschanforderung wird überprüft und Berechtigung überprüft.
- Löschung wird ausgeführt.
- Beschränken des Service auf die Service-Mitarbeiter in der HR-Datenschutzgruppe und der HR-Datenschutz-Compliance-Gruppe für Genehmigungen.
Kunden können die personenbezogenen Daten der Mitarbeiter bei der Löschung anonymisieren. Weitere Informationen finden Sie unter Data anonymization.
Die ServiceNowDie Plattform bietet andere Tools wie Tabellenbereinigung, Archivierungsregeln und Vernichtungsregeln, um eine minimale Datenaufbewahrung durch Entfernen veralteter Daten zu unterstützen. Weitere Informationen finden Sie unter Exploring Data Management. Um den Datenschutz zu verbessern, können Sie Anonymisierung und erkunden Feldverschlüsselung. Weitere Informationen finden Sie unter Field Encryption.